Le succès d’une startup dépend de très nombreux facteurs (qualité des produits / services proposés, stratégie, financements, qualité de l’équipe dirigeante, etc.) et chaque petit détail compte pour arriver au but ultime : intégrer le cercle très fermé des Licornes francaises. L’importance de la qualité de l’équipe en place et de sa motivation n’est plus à démontrer, tant au niveau de la qualité de l’offre proposée que pour l’obtention de financements privés. Garder une équipe soudée et motivée dans une startup n’est pas chose facile. Le chemin est très long et semé d’embuches. Les coups durs seront nombreux et la motivation de chacun mis à rude épreuve. Pour cela, le Team Building s’est imposé depuis plusieurs années comme une valeure sûre pour forger la cohésion d’un groupe et les unir vers un but commun. La variété d’option permet de convenir à tout type d’entreprise, quelque soit sa taille ou son budget. A organiser par exemple durant une période plus creuse de votre activité, il permettra de souder votre équipe autour d’activité ludiques, de bons repas festifs et de bons moments partagés.

Le Team Building – ensemble on va plus loin

Le Team building consiste à regrouper son équipe sur une journée ou quelques jours, et les faire vivre ensemble quelque chose de fort, constructif et positif. Tous les moyens sont bons pour leur rappeler que seul on va plus vite, mais en groupe on va plus loin ! Course d’orientation, jeux de constructions, escape room, sports divers, et même voyages, tout y passe ! Le voyage est un bel exemple car il peut être abordé de plusieurs manières. Un voyage en équipe pour souder le groupe lors d’expériences plaisirs inoubliables, ou un voyage individuel en récompense des bons résultats obtenus et des efforts consentis. Et la variéte des pays à proposer n’a de limite que votre budget. Amérique du Sud, Japon, Bali, Sri Lanka, Cuba, Népal, Laponie, etc. Les destinations de rêves ne manquent pas ! La durée du voyage importe peu, les souvenirs seront inoubliables et apporteront bonheur et motivation sans précédent à votre équipe.

Organisation du Team Building – vous n’êtes pas tout seul

De nombreux groupes et agences peuvent vous aider à la mise en place de ce type d’activté de Team Building, chacun ayant sa spécialité. A vous de trouver celui qui correspondra le mieux à vos attentes et à votre budget.

Par exemple, Neovent est une agence événementielle pour tout typoe d’entreprises (startups, TPE, PME, grand groupes). les entreprises. Neovent intervient dans tous les domaines de l’événementiel d’entreprise, depuis l’organisation de séminaires d’entreprises jusqu’à l’organisation de soirées de lancement de nouveaux produits, en passant par le Team Building, les conventions à l’étranger, les réunions du comité de direction ou encore le voyage incentive.

Alors n’hésitez plus et lancez-vous dans le team building à travers la découverte de nouvelles expériences et les voyages !